Staff - ihe ọ bụ? Types of pesonel, ọzụzụ na management

Nịm nke ndị ọrụ dị iche iche Ọrụ, iru eru na edemede nke ọrụ na ụlọ ọrụ, na-akpọ "na-arụ ọrụ". Gịnị bụ ọrụ na sara mbara uche nke okwu? Olee otú dị mkpa bụ ọrụ nke onye ọ bụla na-arụ na nzukọ nke na-arụ ọrụ nke enterprise?

Staff: Gịnị bụ nke a?

Echiche a na-eweta ọnụ uru nke mmiri nke na-arụ ọrụ ego nke a akpan akpan ụlọ ọrụ. Staff nzukọ - bụ:

• ọrụ na a na-adịgide adịgide na a nwa oge ndabere,
• na-agba ọsọ concurrently,
• na a njem azụmahịa, ezumike, na-arịa ọrịa na-esi ahapụ.

Ọzọkwa na ụlọ ọrụ pesonel bụ ọrụ ya na-arụ ọrụ remotely.

nzukọ, ihe ịga nke ọma na-ekpebisi ike site na otú ọma mkpara ịrụ ọrụ ha. Gịnị bụ e kwesịrị ọ bụla na-arụ na ụlọ ọrụ na-eme e rụrụ were were na nkwekọrita? Na-ekpebi àgwà onye ọ bụla so na-arụ ọrụ usoro bụ:

• ịdị uchu,
• professionalism
• elekwasị anya na ya pụta,
• na-achọ na-eto eto,
• purposefulness
• imekọ ihe ọnụ,
• ịnọgidesi ike n'ihe,
• ịdị uchu,
• nkwa.

Ọrụ ga-proactive, ọ dị mfe ime mgbanwe, na-enwe ike obibi ugbu a nsogbu na, ma ọ bụrụ na ọ dị mkpa, na-enye aka na-enyere ndị ọrụ ibe ha. The ụgwọ ọrụ maka ọrụ a rụrụ na-ekwesị ntụkwasị obi arụmọrụ nke ọrụ bụ ụgwọ ọnwa na bonuses.

Mbanye na management nke a nnukwu nzukọ rụrụ pesonel ngalaba, ya bụ, ya njikwa na nlekọta. Na obere sịrị odeakwụkwọ, na mwepu ego ma ọ bụ manager nwere ike ime ka n'oru mkpara.

Gịnị bụ mkpara, o doro anya site na n'elu. Ọzọ, tụlee mkpa nke mmadụ akụ management.

mbanye

Managers maara nke dị mkpa na mkpa nke ọkachamara obibia nchịkwa mmadụ ụlọ ọrụ. Ọ bụ na nhọrọ nke eru ọrụ nke ọma nke ike.

Ụgwọ na pesonel management na-oyiri, n'ihi otú ihe n'ụzọ dị irè ga-haziri eme nke ụlọ ọrụ na-adabere na ịga nke ọma nke ọrụ ya. N'ihi nke a na e nwere anya ngalaba, pesonel ọrụ, Ọrụ Nchịkwa-ngalaba. Ọrụ n'ọrụ a na ubi na-akpọ na ụzọ dị iche iche: site nlekọta, oru, ọkachamara. Ezigbo ụgwọ ọrụ ma na pesonel management, haziri professionally, dị na ndokwa nke ụkpụrụ, n'ụzọ dị irè, na-kacha arụmọrụ iji hazie ọrụ ọ bụla ume.

Types of management owuwu

Nhazi management Ọdịdị ịgụnye kọwaa àgwà nke na-arụ ọrụ nke pesonel, kwesịrị ekwesị nzukọ nke na-arụ ọrụ usoro na-arụpụta na ikuziri.

Types of owuwu:

• ọtọ. Ọ na-egosiputa nkesa nke management ọrụ n'etiti management na nkewa;
• nzukọ. Ọ pụtara irubere workflow nkeji, ha mebere atumatu ma interconnection;
• na-elekọta mmadụ. nzukọ mkpara a na-ewere na ihe ndị ọzọ nke na-elekọta na-egosi (-arụ, ezinụlọ ọnọdụ, afọ, agụmakwụkwọ, wdg);
• ọrụ. Ekpebi nkewa nke ọrụ (akparamàgwà, nkwurịta okwu, ihe) n'etiti ọrụ nke nzukọ;
• staffing. -Akọwa ndepụta posts, ndị mejupụtara nke ngalaba, ụgwọ ọrụ ma na ụgwọ ọnwa ego.

ụdị mkpara

Company mkpara ekewa:

• ọkachamara. Maka akwadebe mmepụta, oru nkwado na ahịa usoro natara;
• ọrụ (management na oru nka). Managers na-ahụ maka ndị management usoro nke enterprise na ya nkewa. Nka na ụzụ na-arụ ọrụ na-enye àgwà ọrụ nke ọkachamara;
• ọrụ - n'otu n'otu, kpọmkwem sonyere nke mmepụta usoro, eke ngwaahịa ọrụ mmanye;
• nche nche iji hụ na nchekwa nke ihe onwunwe site na-ezu ohi na iwu na-akwadoghị iji na nchedo nke ndị ndú nke ihe ike egwu na n'ụzọ anụ ahụ wakpo;
• keobere mkpara. Jikọrọ ke mmezi nke nkịtị ebe na ihicha.

All iche iche nke anya na njikọ na workflow, ọ bụla nke na-arụ ọrụ dị mkpa, iji na ọbọ a nkịtị N'ihi.

nọmba nke ọrụ

Onye ọ bụla na-arụrụ ọrụ kwesịrị maara nke otú ọtụtụ ndị ọrụ na-arụ ọrụ na osisi. Ma ọnụ ọgụgụ nke ndị na-arụ ọrụ ugbu a, na ndị a na nkwekọrịta bụ dị iche iche. Iji chọpụta n'ozuzu ọnụego, ọ dị mkpa iji gbakọọ:

• Peerolu ole;
• n'ọrụ;
• Nkezi.

The mbụ nhọrọ atọrọ dabeere na akakabarede ọrụ contracts. Ndị a nwere ike ịbụ na-arụ ọrụ na ofu-okwu nkwekọrịta, dị ka nke ọma dị ka ndị mmadụ zitere na ezumike, na-arịa ọrịa na-esi ahapụ, ọzụzụ.

Secret address ọnụ ọgụgụ na-ekpebi na ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ ugbu a na-arụ ọrụ na a kpọmkwem ụbọchị. The egosi a na-eji nyochaa absenteeism na ọnwụ ngụkọta oge oge.

The nkezi ọnụ ọgụgụ maka afọ ga-gbakọọ site na-agbakwụnye elu ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ na peerolu nke ọ bụla n'ọnwa na nkerisi na nọmba site na ọnụ ọgụgụ nke kalenda ụbọchị na ọnwa.

mkpara ọzụzụ

Ihe dị mkpa ike na-arụ ọrụ nke ụlọ ọrụ bụ professionalism nke ndị ọrụ ya. Na mbụ, ọzụzụ e nyere bụghị otú ahụ dị mkpa dị ka ọ dị taa. Na ruru eru ọzụzụ na-enye ohere ọrụ iji nweta mkpa ihe ọmụma na nkà ha n'ọrụ mpaghara.

Ọrụ, ọrụ, technicians, oru - onye ọ bụla kwesịrị oge melite nzere. Ndị dị otú ahụ na-eme rụrụ na ụlọ akwụkwọ, oru, azụmahịa oru, na ọkachamara ọmụmụ. Ọzụzụ oge nwere ike ịdị iche iche site na otu ụbọchị otu afọ. Mkpa re-ọzụzụ, nke a rụrụ na ụlọ akwụkwọ. Na nke a, ndị mmadụ na-a abụọ ọrụ. Ọzụzụ pụrụ ikpeazụ n'etiti 2 ọnwa - 2 afọ.

Na ọtụtụ Ọrụ, ọ dị mkpa ka mgbe niile mma ha nkà. N'ihi na nke a na-eji post-gụsịrị akwụkwọ mmụta - post-gụsịrị akwụkwọ ma ọ bụ doctoral ọmụmụ. Ọzụzụ dịruru maka 2-4 afọ. Ozuzu kwesịrị inweta nkà ndị ọhụrụ ma ọ bụ welite ẹdude nkà.

akwụ ụgwọ

Ịkwụ Ụgwọ a ga-mma site mkpara ọrụ contracts na-agụnye na ugwo ego ọrụ nke enterprise site na-arụrụ ọrụ maka ọrụ ha. Dị ka iwu, ndị ọrụ na-ekwe nkwa a kacha nta ego nke ugwo, ụgwọ. Na Russia, ego na-akwụ ụgwọ na ego ma ọ bụ akụ. Abụkarị ụgwọ a na-nyere na rubles, kama na e dere arịrịọ nke onye na-arụ nwere ike depụtara na a dị iche iche ego. N'ihi na nke a ebe a na-na-anya ikwu akara.

ego nke ego na-ekpebisi ike site na ndị ọrụ ruru eru, ya àgwà nke-arụ ọrụ, oge nọrọ. Na-ekwe nkwa nke kacha nta ego ike na mba ahụ. Income na-akwụ ụgwọ na ya pụta maka ọnwa. All ọrụ na ụlọ ọrụ na-atụle mkpa dị ka ọ na-adabere na ha pụta dum ụlọ ọrụ.