IwuState na iwu

The ụdị nke ọrụ nkwekọrịta: nke nkiti requisites

The iwu bụ ugbu a ọ dịghị amanyere bụ iwu ụdị ọrụ nkwekọrịta. Ma na Labor Code na-nnọọ doro anya ihe a ga-ede ya dị ka ọ ga-na-kwụsị ma ọ bụ gbanwetụrụ. First, jide n'aka na e dere n'ụdị ọrụ nkwekọrịta ga-haziri, na abụọ mbipụta, otu maka ọrụ na otu maka nzukọ, nke ọ nabatara. Na nnọchite nke ụlọ ọrụ, dị ka a na-achị, na ihu ọma nke ya onye ndú, nyere na nri site na ụkpụrụ ịrụ ọrụ ya. Ma ọ bụ ọ pụrụ ịbụ ihe ọzọ mkpara so, nyere site kwesịrị ekwesị ike ọka iwu, ma ọ bụ na-nyefere ndị na ya na constituent akwụkwọ.

N'agbanyeghị ihe ụdị ọrụ nkwekọrịta, nzube nke ya mkpọrọ na-anọgide na-agbanweghi agbanwe. Ọ kọwara iwu. Ọ bụ ihe ndabere maka mmalite nke ọrụ mmekọrịta. Ọ bụ ezie na Labor Code na kpebisiri na nwere na-ede nke ọrụ nkwekọrịta, n'ọnọdụ ụfọdụ, ọ ga-atụle kwubiri ọbụna ya na-anọghị. Karịsịa, ma ọ bụrụ na ihe ukara nke na-arụrụ ọrụ mere a onye na-arụ ya ọrụ. Na nke a, na nzukọ (nkeonwe entrepreneur) egosi kpum dịghị mgbe e mesịrị ka ụbọchị atọ mgbe n'elu-e kwuru eziokwu.

Iji hazie ya mfe iji dọpụta akwụkwọ a, ọ bụ na-achọsi ike na fọm na ọrụ nkwekọrịta e mepụtara maka iwu kwadoro. Ọ nwere tufuo enweghị isi emehie, nke nwere ike mata na-anọghị nke ọkọlọtọ iche-iche. The nkwekọrịta kwesịrị ịgụnye ọmụma banyere ọrụ na-arụrụ ọrụ. N'ihi na nke mbụ ị ga-ezipụta na aha, paspọtụ data. N'ihi na nke abụọ - a gbamgbam Data na-arụrụ ọrụ ihu, banye akwụkwọ (gụnyere ndabere nke nri banye nkwekọrịta).

The akwụkwọ ga-gụnyere ọtụtụ amanyere bụ iwu ọnọdụ nke ọrụ. Firstly, ọ bụ ebe a na-arụ ọrụ. E nwere otu mma, ma ọ bụrụ na a onye na-ewe na a iche iche nkewa, mkpa ka ị na-ezipụta ya address. Nke abụọ - oru ọrụ. N'ihi na nke a okwu na-ezo aka a akpan akpan ọrụ ma ọ bụ ahia ruru eru, ọnọdụ nke staffing etoju, na ụdị ọrụ ahụ. The atọ ọnọdụ - amalite ụbọchị. Ọ bụrụ na a ofu oge nkwekọrịta, ị ga-ezipụta ebe ọ na-agwụ, na ihe mere m họọrọ ụdị akwụkwọ (ndepụta kọwara iwu). Bụchaghị ga-abụ a nkọwa nke ọnọdụ nke remuneration. Ha na-emekarị na-agụnye a ụgwọ (tarifu), kwesịkwara iburu n'uche na, bonuses, ike accruals.

N'agbanyeghị ụdị ọrụ nkwekọrịta, ọ ga-agụnye ọnọdụ metụtara -arụ ọrụ oge na zuru ike oge. Ọtụtụ mgbe dee na ha na-efekarị a akpan akpan nzukọ unit. Ọ bụrụ na a onye ga-arụ ọrụ na ndị ọzọ karịa nkịtị na-arụ ọrụ ọnọdụ, ha ga-kpọmkwem na akwụkwọ, na mkpa ka ị chọpụta na ụdị na ichekwa kwụọ ha ụgwọ n'ihi na ha. Ọzọkwa agụta niile na-akọ na-amanye ịrụ insurance mmadụ. Na mgbakwunye na n'elu, na nkwekọrịta nwere ike banyere maka ndị ọzọ dị mkpa anyị, ma dị ka nke ọma dị ka ndị ọzọ, e depụtara na Labor Usoro na ndị ọzọ omume na ubi nke oru iwu.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ig.birmiss.com. Theme powered by WordPress.